Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh Efektivitas Penerapan Sistem Informasi Manajemen dan Pelatihan Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Pangan Provinsi Aceh. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan deskriptif asosiatif. Populasi penelitian adalah seluruh pegawai Dinas Pangan Provinsi Aceh yang berjumlah 112 orang. Sampel ditentukan menggunakan rumus Slovin dengan margin error 5%, sehingga diperoleh 88 responden yang dipilih melalui teknik purposive sampling. Pengumpulan data dilakukan dengan kuesioner berskala Likert (1–5). Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi linear berganda dengan bantuan program SPSS versi 27. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Efektivitas Penerapan Sistem Informasi Manajemen berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai. Pelatihan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai. Efektivitas Penerapan Sistem Informasi Manajemen dan Pelatihan Kerja secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai. Nilai koefisien determinasi (R²) menunjukkan bahwa kedua variabel bebas mampu menjelaskan 62,4% variasi Kinerja Pegawai, sedangkan sisanya 37,6% dipengaruhi oleh faktor lain di luar model penelitian.

Kata Kunci: Efektivitas Penerapan Sistem Informasi Manajemen, Pelatihan Kerja, Kinerja Pegawai, Dinas Pangan Provinsi Aceh