Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh fasilitas kantor, efisiensi kerja
dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai pada Kantor Regional XIII Badan
Kepegawaian Negara Banda Aceh. Teknik pengumpulan data menggunakan
kuesioner. Metode yang digunakan adalah metode asosiatif yang bertujuan untuk
mengetahui besarnya pengaruh variabel independen (fasilitas kantor, efisiensi
kerja dan motivasi kerja) terhadap variable dependen (kinerja pegawai) secara
parsial dan simultan. Penentuan sampel menggunakan teknik sensus. Sampel yang
digunakan dalam penelitian ini berjumlah 61 orang pegawai Kantor Regional XIII
Badan Kepegawaian Negara Banda Aceh dan bersedia menjadi responden. Hasil
penelitian menunjukkan bahwa fasilitas kantor secara parsial tidak berpengaruh
terhadap kinerja pegawai Kantor Regional XIII Badan Kepegawaian Negara
Banda Aceh, sebaliknya efisiensi kerja dan motivasi kerja secara parsial
berpengaruh terhadap kinerja pegawai Kantor Regional XIII Badan Kepegawaian
Negara Banda Aceh. Fasilitas kantor, efisiensi kerja dan motivasi kerja secara
simultan berpengaruh terhadap kinerja pegawai pada Kantor Regional XIII Badan
Kepegawaian Negara Banda Aceh. Peningkatan kinerja pegawai ditentukan oleh
efisiensi kerja dan motivasi kerja, semakin baik efisiensi kerja dan motivasi kerja
maka semakin besar peluang bagi Kantor Regional XIII Badan Kepegawaian
Negara Banda Aceh untuk meningkatkan kinerja pegawai.