Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Budaya Organisasi, Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja terhadap Kinerjan Karyawan pada PT BPRS Baiturrahman baik secara simultan maupun parsial, Metode Analisis yang digunakan adalah analisis regrersi linier berganda. Populasi penelitian berjumlah 33 karyawan dan sampel berjumlah 33 responden. Data penelitian dikumpulkan melalui daftar pertanyaan atau kuisioner yang diisi melalui Google Form. Data diolah menggunakan program SPSS versi 23. Hasil penelitian menunjukkan bahwa budaya organisasi, gaya kepemimpinan dan motivasi kerja berpengaruh signifikan dan simultan terhadap kinerja karyawan PT BPRS Baiturrahman dan terdapat hubungan yang positif antar variabel dependen ( variabel terikat ) dengan variabel independen ( variabel ) dengan keeratan hubungan 95,2% yang tergolong hubungan yang sangat kuat.