Tujuan penelitian ini adalah Untuk mengetahui pengaruh sumber daya manusia dan sistem informasi akuntansi terhadap kinerja individu PT. Garuda Indonesia Tbk. Cabang Banda Aceh. Untuk mengetahui apakah sumber daya manusia dan sistem informasi akuntansi secara simultan dan parsial berpengaruh terhadap kinerja individu PT. Garuda Indonesia Tbk. Cabang Banda Aceh. Objek dalam penelitian ini adalah kinerja individu, sumber daya manusia dan sistem informasi akuntansi. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh kinerja individu / karyawan PT. Garuda Indonesia Tbk. Cabang Banda Aceh yaitu sebanyak 32 orang. Data dikumpulkan melalui daftar kuesioner, menggunakan skala likert, dan teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linier berganda, pengujian hipotesis dengan uji koefesien. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Sumber daya manusia dan Sistem Informasi Akuntansi secara simultan dan parsial berpengaruh terhadap Kinerja individual karyawan PT. Garuda Indonesia Tbk. Cabang Banda Aceh.